С прошлого года работодатели, в рамках уже существующих с операторами связи договоров, могут направлять и направляют электронный пакет документов на работающих граждан, у которых через 12 месяцев наступает право для назначения страховой пенсии.
Такой возможностью уже воспользовались 1652 работодателя, заключившие соглашения с территориальными органами ПФР об информационном обмене. В соответствии с соглашением работодатель направляет в Управление Пенсионного фонда РФ электронные (сканированные) документы, имеющиеся в его распоряжении (паспорт, трудовая книжка, СНИЛС и др.) на работников, уходящих на пенсию. Специалисты ПФР проводят заблаговременную правовую оценку документов и информируют работников о ее завершении.
Заблаговременная проверка и оценка документов позволит к дате назначения пенсии максимально учесть все заработанные пенсионные права и значительно сократит срок назначения пенсии. Работнику при этом останется лишь подать заявление о назначении пенсии за месяц до наступления права на нее, что с этого года можно сделать также через работодателя, и ждать первой выплаты.
Комментарии /2
После 22:00 комментарии принимаются только от зарегистрированных пользователей ИРП "Хутор".
Авторизация через Хутор: